宣城东部新城投资发展有限公司关于2017年应聘人员能力水平测试工作安排的公告

各位应聘人员：

    宣城东部新城投资发展有限公司2017年公开招聘报名环节已经结束。为公平公正选拔优秀人才，根据各岗位报名情况，决定组织开展应聘人员能力水平测试工作。现将有关事项公告如下：

     一、测试方式

    财务岗位、规划建设、综合岗位全部采取面试的方式进行。

    二、测试时间

    2017年9月23日（周六）、24日（周日）、25日（周一）

    三、具体安排

   （一）测试地点：百汇3号馆3楼（即现场报名处）

   （二）时间安排

    1、综合岗位（55人）：

    2017年9月23日（周六），预计一天时间

   （1）7:30  参加测试人员报到

   （2）7:45  组织面试抽签

   （3）8:00  按抽签顺序逐一面试

    2、财务岗位（45人）：

    2017年9月24日（周日），预计一天时间

   （1）7:30  参加测试人员报到

   （2）7:45  组织面试抽签

   （3）8:00  按抽签顺序逐一面试

    3、规划建设岗位（15人）：

    2017年9月25日（周一），预计半天时间

   （1）7:30  参加测试人员报到

   （2）7:45  组织面试抽签

   （3）8:00  按抽签顺序逐一面试

   （三）测试内容：

    重点测试应聘人员处理实际事务的能力。面试测评要素包括综合分析、沟通协调、应变创新、言语表达、仪表举止等。

    面试总题数为3题。其中财务、规划建设岗位为2题专业题、1题综合题；综合岗位为3题综合题。

    每位应聘人员的面试答题时间控制在15分钟以内。

    四、其他注意事项

    1、应聘人员参加测试时，需携带本人身份证原件。能力水平测试内容不指定任何教材。

    2、逾期未参加测试报到的（面试抽签开始后），视为放弃。

    3、能力水平测试期间，参加面试人员应当遵守考场纪律，严禁使用通讯工具。如发现存在违反考场纪律的现象，取消测试资格。

    4、由于应聘人员较多，面试候考期间，请各位耐心等待，切勿影响测试环境。

    5、面试结束后2个工作日内，公司研究确定进入体检人员名单，并电话通知相关人员。

 

 

宣城东部新城投资发展有限公司

                                                                                 2017年9月18日